Gracias al Curso Básico de Valenciano que hemos impartido este año desde el «Centro de Atención Integral a Mujeres Migrantes y Víctimas de Violencia de Género», nuestras alumnas, provenientes de distintos países de todo el mundo, han adquirido nociones básicas sobre la cultura, la gramática y la fonética valenciana, mejorando su arraigo social y cultural y sus posibilidades de inserción laboral. Esta edición del curso ha sido subvencionada por la Vicepresidència i Conselleria d’Igualtat i Polítiques Inclusives de la Generalitat Valenciana, con cargo al tramo autonómico de la asignación tributaria del 0,7% del IRPF para el ejercicio 2019. Desde el mes de febrero, la formación ha sido desarrollada de forma presencial en la Casa de la Dona de l’Ajuntament de Mislata (València). Sin embargo, debido a la implementación del Estado de Alarma el pasado mes de marzo, parte de él se ha tenido que desarrollar telemáticamente, lo que ha imposibilitado que muchas alumnas hayan podido seguir con el mismo al no disponer de dispositivos y/o acceso a internet o nociones básicas sobre su uso. Esta es una pequeña muestra del gran impacto que la brecha digital ha tenido estos meses sobre los colectivos sociales más vulnerables, razón por la que la Asociación Por Ti Mujer ha emprendido la campaña de difusión “Internet Es Un Derecho”. No obstante, una pequeña parte de nuestras alumnas ha podido finalizar con éxito la formación, gracias a su constancia y dedicación. En este vídeo, algunas de ellas no explican qué es lo que han podido aprender en el curso y por qué animarían a las mujeres migrantes recién llegadas a València a aprender valenciano, demostrando los dotes de expresión oral en valencià, adquiridos a partir de esta formación.
El Área de Igualdad de la Asociación Por Ti Mujer invita al webinar Miradas transnacionales: aportes a la diversidad inclusiva, que se realizará el 22 de julio de 18 a 20 h. El objetivo del encuentro es reflexionar y visibilizar la praxis de las políticas públicas LGTBI y las experiencias educativas de la diversidad sexual y de género, aspectos claves que vertebran la formación, la participación e implicación ciudadanas por parte de los agentes sociales comprometidos con los derechos humanos. Esta realidad invita a una reflexión en torno a los prejuicios frente a las orientaciones sexuales diversas o a identidades de género que desafían la relación social y cultural instituida entre sexo-género, que conllevan, paralelamente, enfrentar situaciones de precariedad, vulnerabilidad social que repercuten en las condiciones de vida del sector LGBTI en esferas que atañen directamente al campo de la formación y educación en sociedad. Por esta razón, dar una mirada trasnacional a la inclusión desde España, Argentina y Colombia, nos permitirá conocer las políticas públicas implementadas en cada país y el acceso a los derechos que tiene esta población. Nos acompañarán: Rodrigo Araneda Villasante, de la Asociación ACATHI – La Asociación Catalana para la Integración de Homosexuales, Bisexuales y Transexuales Inmigrantes. Alba Reyes, directora de la Fundación Sergio Urrego de Bogotá-Colombia, organización que trabaja en prevención de la discriminación y el suicidio motivado por discriminación prioritariamente en ámbitos escolares. María Elvia Domínguez-Blanco, de la Universidad Nacional de Colombia. Psicóloga y magister en Estudios de Género de la Universidad Nacional de Colombia.
La Asociación Por Ti Mujer realizará el curso gratuito “Gestión y Administración de Catering”, con un enfoque intercultural, de género y de visión sostenible, que forma parte del proyecto “Por Ti Mujer, Catering Intercultural”, subvencionado por la vicepresidenta y consellera de Igualdad y Políticas Inclusivas, con cargo al tramo autonómico de la asignación tributaria del 0.7% del Impuesto sobre la Renta a Personas Físicas, para el ejercicio 2019. La formación se realizará del 20 al 23 de julio de 2020, de manera online a través de las plataformas Google Classroom y Zoom. El curso está dirigido a mujeres mayores de edad residentes en Valencia, España. El objetivo del curso es facilitar a las participantes herramientas para que conozcan estrategias que les permitan administrar y gestionar una empresa de catering en España y los diferentes tipos de servicios que presta desde un enfoque intercultural, de género y con visión sostenible. El curso será teórico y práctico, de manera que se explicarán conceptos fundamentales y se realizarán actividades prácticas que se presentarán de manera online. Fechas: 20 -23 de julio 2020 Metodología: online Duración: 8 horas. Certificado sujeto al cumplimiento del 80% de las actividades. Inscripción: https://forms.gle/7qFQaDiBtJNhGFGK8 Actividades: Desarrollo de módulos. Entregar de actividades de cada módulo. 60% Actividad evaluativa del taller. 20% Asistencia y participación en un encuentro online el 23 de julio de 17:00 – 19:00 a través de la plataforma Zoom. 20% Requisitos técnicos para el desarrollo del curso Ordenador o dispositivo móvil con: Acceso a internet. Visualización de archivos en Microsoft Power Point o Adobe PDF. Disponer de correo electrónico en gmail.
Con el ánimo de volver a vernos y disfrutar un momento al aire libre con otras mujeres, en el marco del proyecto “Centro de Día de Mujeres Inmigrantes”, la Fundación de Familias Monoparentales Isadora Duncan y la Asociación Por Ti Mujer en Valencia, hemos programado para el próximo sábado 18 de julio, el taller “Valores igualitarios más allá de la migración”, un espacio que pretende aportar en la construcción de valores igualitarios y fortalecer la inteligencia emocional de las mujeres migrantes. ¿Cuándo? Sábado 18 de julio de 2020, en horario de 10:00 a 14:00. ¿Dónde? Será un espacio de encuentro al aire libre, en los Jardines del Real o Viveros en Valencia. Ubicación: MAPA ¿Cómo me apunto? Si bien es un espacio al aire libre, tendremos un AFORO LIMITADO. Por eso es importante que reserves tu plaza rellenando el siguiente formulario: https://forms.gle/ioPcxswgRhyrtMvQ8 Unos días antes del evento enviaremos un correo de confirmación para recordarte la asistencia y enviarte información de la ubicación para que conozcas el lugar exacto del encuentro al interior del Parque de Viveros. ¿Es gratuito? Sí, se trata de una actividad organiza en el marco del proyecto “Centro de Día de Mujeres Inmigrantes”, subvencionado por la Dirección General de Inclusión y Atención Humanitaria y el Fondo de Asilo, Migración e Integración. En este encuentro brindaremos herramientas de autocuidado y autogestión para las mujeres asistentes; herramientas que entendemos desde la Fundación, contribuyen en la mejora de la relación con nosotras mismas, nuestro cuerpo y nuestro bienestar físico y emocional. Haremos ejercicios muy dinámicos y participativos, adaptados al momento que estamos atravesando.
El encierro fue un tiempo de reflexión para la asociación. Queríamos analizar el impacto de Por Ti Mujer en la vida de las mujeres: ¿qué ha cambiado para ellas desde que se han involucrado en la asociación? Gracias a estos resultados, queríamos poder priorizar nuestras acciones y crear nuevos programas para responder aún mejor a las necesidades de las mujeres. La medición del impacto fue llevada a cabo por Alice Fontaine, estudiante francesa del CELSA Sorbonne Université. Ella cocreó la metodología, aprovechando la experiencia y la retroalimentación de varios miembros de la asociación: Diana, Martina, Emilia, Ana, Stefanía, Jennifer… En un primer paso, realizamos 11 entrevistas por videoconferencia con mujeres con perfiles representativos de nuestras usuarias: mujeres tanto antiguas como nuevas, de todas las nacionalidades, que habían participado en una amplia gama de actividades y asesoramiento individual. Esto nos dio una mejor comprensión de los tipos de cambios en la vida de las mujeres: cambios a nivel interpersonal, psicológico, profesional, familiar… En una segunda etapa, creamos un cuestionario detallado que recibió 60 respuestas. El análisis puso de relieve cuantitativamente el porcentaje de mujeres que habían experimentado esos cambios. La complementariedad de estas dos herramientas nos permitió hacer un análisis preciso: ¡se produjo un informe de 82 páginas! Esta medición del impacto es una evaluación esencial después de 11 años de actividades de Por Ti Mujer, que pone de relieve la contribución real de la asociación en la vida de las mujeres, pero también nuestros márgenes de mejora. Con entusiasmo y confianza reflexionaremos en julio sobre las estrategias a desarrollar para seguir creciendo la asociación.
La Asociación Por Ti Mujer llevó a cabo entre el 24 y el 30 de junio del 2020 el taller online “Riesgos laborales con énfasis en COVID-19”, destinado a las mujeres que trabajan en los sectores de hostelería, catering y restauración en la ciudad de Valencia, España. El curso se planificó tras identificar la necesidad inminente de informar y brindar herramientas para el autocuidado a las mujeres que trabajan en dichas áreas, lo cual se ratificó por solicitud de las beneficiarias de los talleres online realizados en el marco del programa “Catering Intercultural”, subvencionado por la vicepresidenta y consellera de Igualdad y Políticas Inclusivas, con cargo al tramo autonómico de la asignación tributaria del 0.7% del Impuesto sobre la Renta a Personas Físicas, para el ejercicio 2019. Durante el taller se dio a conocer el marco normativo básico en materia de Prevención de Riesgos Laborales y disposiciones especiales por la pandemia en España. Se identificó errores más comunes y buenas prácticas implementadas en restaurantes y bares desde el levantamiento del estado de alarma. Como parte de las actividades prácticas se realizó un encuentro online, a través de la plataforma Zoom, con las estudiantes, quienes recibieron una retroalimentación de las actividades y expresaron sus dudas e inquietudes. Las mujeres manifestaron su preocupación por el incumplimiento de las medidas de cuidado y prevención de riesgos laborales en los sitios de trabajo y la prestación de garantías que deben dar los dueños de los establecimientos. Frente a esto enfatizamos la importancia de aplicar las medidas de autocuidado, informarse permanentemente, compartir la información y promover el cumplimento de las medidas desde la sensibilización y responsabilidad social.
