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Empresas: Autograph Collection Hotels
En Autograph Collection creemos que la atención al detalle es la mayor forma de agradecimiento que podemos ofrecer. Creemos que, si tenemos tiempo para hacerlo, tenemos tiempo para hacerlo hermoso. Nuestros clientes reconocen y valoran la belleza característica de Autograph Collection . Explora nuestro gran mundo Queremos que seas parte de nuestra familia global y diversa. Tanto si estás empezando en el mundo de la hostelería como si ya eres un profesional con experiencia, puedes tener la seguridad de que siempre apreciaremos tu talento natural. Con tu energía positiva y tus ganas de agradar, contribuirás a que los clientes vuelvan a nuestros hoteles. Qué esperamos de ti: · Limpiar las salas, zonas nobles y comunes, los cristales y paredes del Hotel · Retirar la ropa de cama y la de aseo de todas las plantas, así como vaciar las papeleras · Realizar la sustitución del Valet de noche, en caso necesario (repartir la ropa en los offices) y prestar apoyo en otras actividades asignadas por la Gobernanta para garantizar la limpieza del Hotel y la eficiencia del funcionamiento del Área de Pisos. · Limpieza de cristales · Realizar el montaje de los salones y su reposición, siguiendo las indicaciones de la Gobernanta y/o Comercial Interno del hotel.
Requisitos :

Empresas: Hilton Madrid Airport
En Hilton Madrid Airport estamos buscando un recepcionista en turnos rotativos para cubrir una baja de larga duración. Como Recepcionista , ayudarás en las operaciones diarias de Front Office y trabajarás con clientes y huéspedes , serás responsable de gestionar las primeras impresiones de nuestros huéspedes y, por lo tanto, debes realizar las siguientes tareas con los más altos estándares de la marca Hilton: - Garantizar un funcionamiento preciso y eficiente de la recepción, incluidos los procedimientos de entrada y salida. - Responder a las consultas de los huéspedes de manera oportuna y eficiente. - Garantizar que tanto el Rooms Divisions Manager como los Supervisores de Recepción estén plenamente informados de cualquier comentario relevante de los huéspedes y/o de otros departamentos. - Demostrar un alto nivel de servicio al cliente en todo momento. - Comprender a fondo todas las categorías de habitaciones del hotel, las tarifas de las habitaciones, los paquetes, las promociones y otros conocimientos generales del producto necesarios para realizar las tareas diarias. - Maximizar la ocupación de las habitaciones y utilizar técnicas de venta para promover los servicios e instalaciones del hotel. - Comprender los procedimientos correctos en relación con la aceptación de monedas extranjeras, responder a las llamadas de la centralita, según sea necesario. - Asegurarse de que todas las entregas y mensajes de los huéspedes se reciban de forma eficaz y eficiente. - Actuar de acuerdo con las normas de Seguridad, Salud e Incendios y seguir los procedimientos correctos cuando sea necesario. - Actuar de acuerdo con las políticas y procedimientos cuando se trabaje con el Equipo de la Recepción y los sistemas de gestión de la propiedad. - Asistir a los cursos de formación adecuados, cuando sea necesario. - Seguir y cumplir las normas de la marca de la empresa. - Ayudar a otros departamentos siempre que sea necesario y mantener buenas relaciones de trabajo con los miembros del equipo. ¿Cómo será trabajar para Hilton? Hilton es la empresa líder mundial en el sector de la Hostelería, que abarca desde lujosos hoteles y resorts de servicio completo hasta suites de estancia prolongada y hoteles de precio medio. Hilton se dedica a continuar su tradición de ofrecer experiencias excepcionales a sus huéspedes en todas sus marcas globales. Nuestra visión es "llenar la tierra con la luz y el calor de la Hospitalidad"
Requisitos : - Experiencia previa en un sector centrado en el cliente y experiencia previa en hoteleria. - Actitud positiva y buenas habilidades de comunicación : Nivel C1 Inglés, y valorable otros idiomas. - Compromiso de ofrecer un alto nivel de servicio al cliente. - Excelentes estándares de aseo personal - Capacidad para trabajar por su cuenta y como parte de un equipo. - Nivel competente de conocimientos de IT - Experiencia previa en el manejo de efectivo

Empresas: Promenade - Viagens e Turismo, Lda
PRINCIPAIS MISSÕES: DESENVOLVIMENTO DE UM PRODUTO TURÍSTICO (circuitos, estadias, ...): construção e diagramação de pacotes turísticos. • Análise de mercado• Negociação• Domínio do pack Office. GESTÃO TÉCNICA DE VIAGENS DE GRUPO desde a conceção do produto OU confirmação do grupo, até ao arquivamento de Files, em colaboração com outros serviços (transporte aéreo, hotéis, restaurantes, guias, entradas, contabilidade, etc.): • Posicionamento dos serviços (opções / confirmações com os vários stakeholders) • Execução das “ações” e acompanhamento rigoroso • Controle de serviços reservados • Faturação e monitoramento de pagamentos de clientes • Preparação dos dossiers de viagem • Vendas e produção ,complementadas por experiência profissional no setor de turismo CARACTERISTICAS : • Rigoroso, organizado, rápido • Sentido de negociação: negociar prazos, preços ou serviços. • Conhecimentos das línguas :Francês e Inglês, escrito e falado fluentemente. • Autonomia: gerir vários Files ao mesmo tempo, solicitar organização e reatividade para oferecer a melhor relação qualidade / preço em um curto espaço de tempo. • Boas habilidades interpessoais para dialogar com clientes, prestadores de serviços e fornecedores. OFERECE: 14 Salários (possibilidade de dias em teletrabalho por mês), telemóvel / seguros de Saúde / cartão de subsídio de alimentação/ Formação/ Bónus por cumprimento de objetivos.
Requisitos :

Empresas: Hotel Cala Joncols
Hotel Cala Joncols, ubicado en la localidad de Roses, necesita ampliar nuestra Área de Sala hasta final de temporada 2024. Buscamos perfiles para puesto de Ayudante de Camareros/as Qué esperamos de ti: • Recibir a los clientes y atender las mesas. • Servir comida y bebida a los clientes, haciendo recomendaciones si es necesario. • Limpiar las mesas, realizar las labores de cierre y reponer servicios de mesa y otros artículos • Realizar labores de apertura y cierre, incluyendo preparación de todos los artículos necesarios, limpieza de zonas y equipos cierre de puertas, etc. • Preparar, surtir y mantener áreas de trabajo. • Organizar el servicio de mesas, puestos, etc... Necesitamos personas responsables, con capacidad de trabajo en equipo, y que disponga de muchas ganas de trabajar en un entorno natural como este, junto al Parque natural del Cap de Creus.. REQUISITOS • Experiencia previa de al menos 6 meses en tareas similares. • Capacidad de adaptación al trabajo en equipo. • Disponibilidad inmediata para incorporarse al puesto de trabajo. SE OFRECE • Contrato a jornada completa has final temporada y posibilidad de volver la temporada 2024. • Alojamiento incluido en el establecimiento + pensión completa • Excelente clima laboral.
Requisitos : Obligatoria tener experiencia cómo ayudante de camarero/a con mas de 6 meses, buena higiene personal, persona responsable y puntual.

Empresas: Smy Hotels
Procuramos profissionais experientes, com  espírito de  superação e vontade de evoluir na carreira,  prontos a integrar a nossa equipa de Manutenção, na posição de Técnico de Manutenção (m/f), na nossa unidade de Albufeira - Algarve. Porquê a Smy Hotels? Entrada imediata, com Contrato de Trabalho permanente  numa empresa com espírito jovem e dinâmico, forte projecção de expansão e desenvolvimento,  presente em 5 países e que oferece  formação adequada e acompanhamento constante, possibilidade de progressão na carreira, desenvolvimento a nível pessoal e profissional. Juntos temos a missão de que os nossos clientes desfrutem de um bom serviço, muito para além das suas expectativas.
Requisitos : Formação na área de manutenção ou electricidade e experiência profissional em funções semelhantes; gosto pela área de hotelaria; conhecimento de língua portuguesa falada e escrita (obrigatório);  excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal, flexibilidade, dinamismo, responsabilidade e organização, orientação para o cliente.

Empresas: Hotel Wellington
Como Jefe de Mantenimiento en nuestro hotel independiente ubicado en Calle Velázquez, 8, Madrid, España, serás responsable de supervisar todas las actividades de mantenimiento para garantizar el óptimo funcionamiento de nuestras instalaciones. Tus responsabilidades incluirán la coordinación del equipo de mantenimiento, la planificación y ejecución de tareas preventivas y correctivas, el control del presupuesto y la gestión eficiente de los recursos. También deberás asegurarte de que se cumplan las normativas de seguridad y medio ambiente. Para tener éxito en este puesto, necesitarás contar con una titulación en Ingeniería Técnica/Superior, al menos 5 años de experiencia en posiciones similares, habilidades de liderazgo y organización, así como conocimientos técnicos en electricidad, fontanería y HVAC. Ofrecemos un contrato indefinido con horario matutino a tiempo completo, oportunidades de desarrollo profesional y un ambiente laboral dinámico.
Requisitos :

Empresas: Casa de São Lourenço, Burel Panorama Hotel
A Casa de São Lourenço, Burel Panorama Hotel está à procura de Terapeuta de Spa qualificada(o) para reforçar e integrara a equipa de terapeutas altamente qualficadas. Deve conhecer uma variedade de tratamentos e terapias relaxantes, tratamentos faciais, terapias corporais e atendimento ao cliente. Além disso, deve manter a limpeza e organização do spa, garantir que todas as normas do SPA e Hotel são rigorosamente seguidas. Experiência prévia de 2 a 3 anos na prestação de serviços de spa é essencial, juntamente com conhceimentos razoável em Português. Oferecemos alojamento, formação e desenvolvimento de carreira.
Requisitos : Conhecimento de várias técnicas; Conhecimento de inglês;

Empresas: Catalonia Hotels & Resorts
Desde CATALONIA HOTELS & RESORTS precisamos incorporar un/a CONSERJE DE NOCHES para uno de nuestros hoteles de BARCELONA. Las principales tareas a desarrollar son las siguientes: • Asistencia e información a los clientes. • Control y lectura de las llaves de las habitaciones. • Cierre nocturno y reporte informativo. Trabajos administrativos pendientes. • Responsable de todo lo generado en su horario de trabajo (check in y check out en su turno). • Gestión de incidencias, pero no resolución. • Gestión de equipajes y Parking. • Cambios de habitaciones. • Gestión del correo. • Gestión de llamadas a centralita. • Gestión del personal de botones a su cargo (en su caso). REQUISITOS • Experiencia en posición similar. • Estudios en turismo. • Inglés alto + Otros idiomas valorables. • Disponibilidad para trabajar de noche. • Orientación al cliente. • Se valorará muy positivamente aportar conocimientos SAP. SE OFRECE • Contrato de 40h semanales en turno de noches. • Salario competitivo. • Estabilidad laboral.
Requisitos :

Empresas: Enterprise Mobility
Overview

¿Por qué Enterprise?

 

Enterprise Mobility es una multinacional lider mundial en el sector de la movilidad. Tiene una red mundial presente en unos 100 países, formada por cerca de 100.000 empleados, más de 10.000 oficinas y más de 2 millones de vehículos que trasladan a los clientes a donde necesiten ir. En España, Enterprise se instala en el año 2012, y desde ese momento no hemos dejado de crecer y crear muchas oportunidades, contando ya con más de 150 oficinas por todo el territorio español. Nuestra cultura gira en torno de nuestros clientes y empleados, siendo  el servicio al cliente nuestro modo de vida.

Responsibilities

¿Cómo será tu día a día?

 

Esta práctica tiene lugar en una de nuestras oficinas de Alquiler de Vehículos en Sant Boi. El estudiante seleccionado/a formará parte del equipo de la oficina donde ira aprendiendo las competencias necesarias para gestionar un negocio. Atención al cliente, Ventas, Gestión de equipo, logística de la operativa, manejo de flota, análisis de la competencia, entre muchos otros. En definitiva pretendemos acercar como funciona una multinacional dedicada a un negocio tan competitivo como es el rentacar con una experiencia formativa muy completa para el estudiante.

 

Buscamos personas apasionadas que busquen su desarrollo profesional y crecer dentro de una multinacional, proactivas, enérgicas y con habilidades de Customer Service y Ventas.

 

Algunas de las tareas específicas son:

 

• Aprender a lograr los objetivos y KPIs establecidos, tanto individuales como de la oficina.
• Gestión de contratos de alquiler.
• Aprender el funcionamiento del mercado de servicios de movilidad.
• Desarrollar habilidades de ventas en la oficina (cross selling…).
• Aprender a interpretar las fluctuaciones del mercado, análisis de clientes y de la competencia.
• Aprender a desarrollar habilidades y estrategias para incrementar el revenue de la oficina acorde a los objetivos.
• Conocer la gestión de la cuenta de resultados de la oficina.

¿Qué te ofrecemos?

• Formación continua, con un programa de mentores para asegurar tu desarrollo profesional
• Ayuda al estudio de 600€ tiempo completo (700€ en caso de ubicación en aeropuerto)
• Horario flexible que se adapte a tus clases
• Ambiente divertido, inclusivo y multicultural

• Posibilidad de incorporarte directamente a nuestro Management Trainee Program con un contrato laboral indefinido, una vez acabados tus estudios. 

   

Estas prácticas pueden ser tu inicio en una brillante carrera en Enterprise. 

¡Te esperamos para unirte a nuestro equipo!

Qualifications

• El/la estudiante debe poder firmar un convenio de prácticas con su universidad/business school comenzando en septiembre/octubre
• Disponer de permiso de residencia o trabajo en EU 
• Estudiante universitario, preferiblemente con enfoque en Turismo, ADE o Ventas/ Gestión Comercial
• Imprescindible nivel de ingles B2
• Excelentes habilidades interpersonales
• Orientación comercial y hacia la venta
• Enfoque hacia el cliente
• Carne de conducir europeo con  mínimo de 1 año de antigüedad.

Requisitos :

Empresas: Enterprise Mobility
Overview

¿Por qué Enterprise?

 

Enterprise Mobility es una multinacional lider mundial en el sector de la movilidad. Tiene una red mundial presente en unos 100 países, formada por cerca de 100.000 empleados, más de 10.000 oficinas y más de 2 millones de vehículos que trasladan a los clientes a donde necesiten ir. En España, Enterprise se instala en el año 2012, y desde ese momento no hemos dejado de crecer y crear muchas oportunidades, contando ya con más de 150 oficinas por todo el territorio español. Nuestra cultura gira en torno de nuestros clientes y empleados, siendo  el servicio al cliente nuestro modo de vida.

Responsibilities

¿Cómo será tu día a día?

 

Esta práctica tiene lugar en una de nuestras oficinas de Alquiler de Vehículos en Sant Boi. El estudiante seleccionado/a formará parte del equipo de la oficina donde ira aprendiendo las competencias necesarias para gestionar un negocio. Atención al cliente, Ventas, Gestión de equipo, logística de la operativa, manejo de flota, análisis de la competencia, entre muchos otros. En definitiva pretendemos acercar como funciona una multinacional dedicada a un negocio tan competitivo como es el rentacar con una experiencia formativa muy completa para el estudiante.

 

Buscamos personas apasionadas que busquen su desarrollo profesional y crecer dentro de una multinacional, proactivas, enérgicas y con habilidades de Customer Service y Ventas.

 

Algunas de las tareas específicas son:

 

• Aprender a lograr los objetivos y KPIs establecidos, tanto individuales como de la oficina.
• Gestión de contratos de alquiler.
• Aprender el funcionamiento del mercado de servicios de movilidad.
• Desarrollar habilidades de ventas en la oficina (cross selling…).
• Aprender a interpretar las fluctuaciones del mercado, análisis de clientes y de la competencia.
• Aprender a desarrollar habilidades y estrategias para incrementar el revenue de la oficina acorde a los objetivos.
• Conocer la gestión de la cuenta de resultados de la oficina.

¿Qué te ofrecemos?

• Formación continua, con un programa de mentores para asegurar tu desarrollo profesional
• Ayuda al estudio de 600€ tiempo completo (700€ en caso de ubicación en aeropuerto)
• Horario flexible que se adapte a tus clases
• Ambiente divertido, inclusivo y multicultural

• Posibilidad de incorporarte directamente a nuestro Management Trainee Program con un contrato laboral indefinido, una vez acabados tus estudios. 

   

Estas prácticas pueden ser tu inicio en una brillante carrera en Enterprise. 

¡Te esperamos para unirte a nuestro equipo!

Qualifications

• El/la estudiante debe poder firmar un convenio de prácticas con su universidad/business school comenzando en septiembre/octubre
• Disponer de permiso de residencia o trabajo en EU 
• Estudiante universitario, preferiblemente con enfoque en Turismo, ADE o Ventas/ Gestión Comercial
• Imprescindible nivel de ingles B2
• Excelentes habilidades interpersonales
• Orientación comercial y hacia la venta
• Enfoque hacia el cliente
• Carne de conducir europeo con  mínimo de 1 año de antigüedad.

Requisitos :

Empresas: Enterprise Mobility
Overview

¿Por qué Enterprise?

 

Enterprise Mobility es una multinacional lider mundial en el sector de la movilidad. Tiene una red mundial presente en unos 100 países, formada por cerca de 100.000 empleados, más de 10.000 oficinas y más de 2 millones de vehículos que trasladan a los clientes a donde necesiten ir. En España, Enterprise se instala en el año 2012, y desde ese momento no hemos dejado de crecer y crear muchas oportunidades, contando ya con más de 150 oficinas por todo el territorio español. Nuestra cultura gira en torno de nuestros clientes y empleados, siendo  el servicio al cliente nuestro modo de vida.

Responsibilities

¿Cómo será tu día a día?

 

Esta práctica tiene lugar en una de nuestras oficinas de Alquiler de Vehículos en Sant Boi. El estudiante seleccionado/a formará parte del equipo de la oficina donde ira aprendiendo las competencias necesarias para gestionar un negocio. Atención al cliente, Ventas, Gestión de equipo, logística de la operativa, manejo de flota, análisis de la competencia, entre muchos otros. En definitiva pretendemos acercar como funciona una multinacional dedicada a un negocio tan competitivo como es el rentacar con una experiencia formativa muy completa para el estudiante.

 

Buscamos personas apasionadas que busquen su desarrollo profesional y crecer dentro de una multinacional, proactivas, enérgicas y con habilidades de Customer Service y Ventas.

 

Algunas de las tareas específicas son:

 

• Aprender a lograr los objetivos y KPIs establecidos, tanto individuales como de la oficina.
• Gestión de contratos de alquiler.
• Aprender el funcionamiento del mercado de servicios de movilidad.
• Desarrollar habilidades de ventas en la oficina (cross selling…).
• Aprender a interpretar las fluctuaciones del mercado, análisis de clientes y de la competencia.
• Aprender a desarrollar habilidades y estrategias para incrementar el revenue de la oficina acorde a los objetivos.
• Conocer la gestión de la cuenta de resultados de la oficina.

¿Qué te ofrecemos?

• Formación continua, con un programa de mentores para asegurar tu desarrollo profesional
• Ayuda al estudio de 600€ tiempo completo (700€ en caso de ubicación en aeropuerto)
• Horario flexible que se adapte a tus clases
• Ambiente divertido, inclusivo y multicultural

• Posibilidad de incorporarte directamente a nuestro Management Trainee Program con un contrato laboral indefinido, una vez acabados tus estudios. 

   

Estas prácticas pueden ser tu inicio en una brillante carrera en Enterprise. 

¡Te esperamos para unirte a nuestro equipo!

Qualifications

• El/la estudiante debe poder firmar un convenio de prácticas con su universidad/business school comenzando en septiembre/octubre
• Disponer de permiso de residencia o trabajo en EU 
• Estudiante universitario, preferiblemente con enfoque en Turismo, ADE o Ventas/ Gestión Comercial
• Imprescindible nivel de ingles B2
• Excelentes habilidades interpersonales
• Orientación comercial y hacia la venta
• Enfoque hacia el cliente
• Carne de conducir europeo con  mínimo de 1 año de antigüedad.

Requisitos :

Empresas: Enterprise Mobility
Overview

¿Por qué Enterprise?

 

Enterprise Mobility es una multinacional lider mundial en el sector de la movilidad. Tiene una red mundial presente en unos 100 países, formada por cerca de 100.000 empleados, más de 10.000 oficinas y más de 2 millones de vehículos que trasladan a los clientes a donde necesiten ir. En España, Enterprise se instala en el año 2012, y desde ese momento no hemos dejado de crecer y crear muchas oportunidades, contando ya con más de 150 oficinas por todo el territorio español. Nuestra cultura gira en torno de nuestros clientes y empleados, siendo  el servicio al cliente nuestro modo de vida.

Responsibilities

¿Cómo será tu día a día?

 

Esta práctica tiene lugar en una de nuestras oficinas de Alquiler de Vehículos en Sant Boi. El estudiante seleccionado/a formará parte del equipo de la oficina donde ira aprendiendo las competencias necesarias para gestionar un negocio. Atención al cliente, Ventas, Gestión de equipo, logística de la operativa, manejo de flota, análisis de la competencia, entre muchos otros. En definitiva pretendemos acercar como funciona una multinacional dedicada a un negocio tan competitivo como es el rentacar con una experiencia formativa muy completa para el estudiante.

 

Buscamos personas apasionadas que busquen su desarrollo profesional y crecer dentro de una multinacional, proactivas, enérgicas y con habilidades de Customer Service y Ventas.

 

Algunas de las tareas específicas son:

 

• Aprender a lograr los objetivos y KPIs establecidos, tanto individuales como de la oficina.
• Gestión de contratos de alquiler.
• Aprender el funcionamiento del mercado de servicios de movilidad.
• Desarrollar habilidades de ventas en la oficina (cross selling…).
• Aprender a interpretar las fluctuaciones del mercado, análisis de clientes y de la competencia.
• Aprender a desarrollar habilidades y estrategias para incrementar el revenue de la oficina acorde a los objetivos.
• Conocer la gestión de la cuenta de resultados de la oficina.

¿Qué te ofrecemos?

• Formación continua, con un programa de mentores para asegurar tu desarrollo profesional
• Ayuda al estudio de 600€ tiempo completo (700€ en caso de ubicación en aeropuerto)
• Horario flexible que se adapte a tus clases
• Ambiente divertido, inclusivo y multicultural

• Posibilidad de incorporarte directamente a nuestro Management Trainee Program con un contrato laboral indefinido, una vez acabados tus estudios. 

   

Estas prácticas pueden ser tu inicio en una brillante carrera en Enterprise. 

¡Te esperamos para unirte a nuestro equipo!

Qualifications

• El/la estudiante debe poder firmar un convenio de prácticas con su universidad/business school comenzando en septiembre/octubre
• Disponer de permiso de residencia o trabajo en EU 
• Estudiante universitario, preferiblemente con enfoque en Turismo, ADE o Ventas/ Gestión Comercial
• Imprescindible nivel de ingles B2
• Excelentes habilidades interpersonales
• Orientación comercial y hacia la venta
• Enfoque hacia el cliente
• Carne de conducir europeo con  mínimo de 1 año de antigüedad.

Requisitos :

Empresas: Enterprise Mobility
Overview

¿Por qué Enterprise?

 

Enterprise Mobility es una multinacional lider mundial en el sector de la movilidad. Tiene una red mundial presente en unos 100 países, formada por cerca de 100.000 empleados, más de 10.000 oficinas y más de 2 millones de vehículos que trasladan a los clientes a donde necesiten ir. En España, Enterprise se instala en el año 2012, y desde ese momento no hemos dejado de crecer y crear muchas oportunidades, contando ya con más de 150 oficinas por todo el territorio español. Nuestra cultura gira en torno de nuestros clientes y empleados, siendo  el servicio al cliente nuestro modo de vida.

Responsibilities

¿Cómo será tu día a día?

 

Esta práctica tiene lugar en una de nuestras oficinas de Alquiler de Vehículos en Sant Boi. El estudiante seleccionado/a formará parte del equipo de la oficina donde ira aprendiendo las competencias necesarias para gestionar un negocio. Atención al cliente, Ventas, Gestión de equipo, logística de la operativa, manejo de flota, análisis de la competencia, entre muchos otros. En definitiva pretendemos acercar como funciona una multinacional dedicada a un negocio tan competitivo como es el rentacar con una experiencia formativa muy completa para el estudiante.

 

Buscamos personas apasionadas que busquen su desarrollo profesional y crecer dentro de una multinacional, proactivas, enérgicas y con habilidades de Customer Service y Ventas.

 

Algunas de las tareas específicas son:

 

• Aprender a lograr los objetivos y KPIs establecidos, tanto individuales como de la oficina.
• Gestión de contratos de alquiler.
• Aprender el funcionamiento del mercado de servicios de movilidad.
• Desarrollar habilidades de ventas en la oficina (cross selling…).
• Aprender a interpretar las fluctuaciones del mercado, análisis de clientes y de la competencia.
• Aprender a desarrollar habilidades y estrategias para incrementar el revenue de la oficina acorde a los objetivos.
• Conocer la gestión de la cuenta de resultados de la oficina.

¿Qué te ofrecemos?

• Formación continua, con un programa de mentores para asegurar tu desarrollo profesional
• Ayuda al estudio de 600€ tiempo completo (700€ en caso de ubicación en aeropuerto)
• Horario flexible que se adapte a tus clases
• Ambiente divertido, inclusivo y multicultural

• Posibilidad de incorporarte directamente a nuestro Management Trainee Program con un contrato laboral indefinido, una vez acabados tus estudios. 

   

Estas prácticas pueden ser tu inicio en una brillante carrera en Enterprise. 

¡Te esperamos para unirte a nuestro equipo!

Qualifications

• El/la estudiante debe poder firmar un convenio de prácticas con su universidad/business school comenzando en septiembre/octubre
• Disponer de permiso de residencia o trabajo en EU 
• Estudiante universitario, preferiblemente con enfoque en Turismo, ADE o Ventas/ Gestión Comercial
• Imprescindible nivel de ingles B2
• Excelentes habilidades interpersonales
• Orientación comercial y hacia la venta
• Enfoque hacia el cliente
• Carne de conducir europeo con  mínimo de 1 año de antigüedad.

Requisitos :

Empresas: YOUNG.SPAIN S.L.
Young Hotels es una empresa dinámica y de visión futura, comprometida con la excelencia en la industria de la hospitalidad. A medida que continuamos creciendo, buscamos un camarero experimentado para el restaurante del hotel, que brinde un servicio excepcional en nuestro hotel ubicado en La Vall de Laguar. Este puesto implica garantizar una experiencia gastronómica de alta calidad para los huéspedes del hotel, tomando pedidos, sirviendo comida y bebidas, y manteniendo un ambiente acogedor. El candidato ideal está enfocado en el cliente, es atento a los detalles y tiene una verdadera pasión por la hospitalidad. Esta vacante requiere una actitud positiva, habilidades de comunicación efectivas y un fuerte enfoque en la atención al cliente.
Requisitos : - Experiencia comprobable en hospitalidad o servicio de restaurante - Título universitario (preferido) - Habilidades sólidas de comunicación y atención al cliente - Atención al detalle y capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno dinámico - Capacidad de trabajo en equipo con una actitud positiva y profesional

Empresas: Casa de São Lourenço, Burel Panorama Hotel
A Casa de São Lourenço, Hotel 5 estrelas, necessita de reforçar no Restaurante do Hotel a sua Equipa da Sala. Oferecemos alojamento, formação e desenvolvimento de carreira. O Restaurante da Casa de São Lourenço é um local obrigatório na Serra da Estrela. Tem uma localização única e vistas panoramicas e deslumbrantes para o Vale Glaciário. O conhecido chefe Manuel Figueira, apresenta um restaurante de topo, onde supreende com uma gastronomia local e suas mais originais criações. A conceção e decoração do novo espaço, que integra peças da autoria de jovens criadores misturadas com as peças originais da Maria Keil, tem a assinatura da Site Specific e P-06. Local a não perder.
Requisitos : Domínio da lingua inglesa; Gosto de trabalhar em equipa; Dinamismo e proatividade; Paixão pelo cliente;

Empresas: Meliá Hotels International

Misión: 

Es responsable, junto al Head Chef, de la implementación de los procedimientos de cocina centralizada, asegurando el cumplimiento de los estándares de la compañía, adaptando la operativa de trabajo al equipo del hotel, manteniendo los niveles de calidad de producto, servicio y cumpliendo los requerimientos de APPCC (Análisis de Peligros y Puntos de Control Crítico) y de sostenibilidad de la compañía.

 

Funciones:

- Colaborar en la implantación de la estrategia, normas y procedimientos de Cocina de la compañía (productos, pedidos, estándares de servicio, procedimientos Vips) en el hotel.

- Proporcionar soporte en la implantación de las herramientas de F&B: guías Operativas, recetas, hojas de producción, escandallos, listados de productos de compras.

- Identificar y proponer mejoras que optimizan la eficiencia en la cocina del hotel

- Asegurar la consistencia y la más alta calidad en el sabor, presentación y temperatura adecuada de los alimentos servidos en todas las cocinas.

- Colaborar en la planificación cartas bares y restaurantes (rotación menús) junto con el Head-Chef.

- Asegurar que equipo conozca las fichas técnicas de F&B para los distintos outlets.

- Participar en los Briefing diarios para estar al tanto de las situaciones del hotel, en las reuniones de seguimiento de ordenes de servicio para asegurar los eventos en tiempo y forma y en las reuniones de seguimiento mensuales del hotel aportando los resultados actualizados del departamento de F&B.

- Colaborar con el Head Chef para la puesta en marcha del Servicio.

 

¿Qué buscamos?

- Titulación: Titulación universitaria y/o superior en Turismo; formación en Gastronomía/Culinaria y muy valorable formaciones para estar al día de las tendencias en el área.

- Conocimiento de Manipulación de alimentos, higiene y seguridad alimentaria.

- Conocimientos en la utilización de herramientas de gestión

- Al día de las tendencias de cocina. 

- Dominio Paquete Office y herramientas vinculadas a la posición. 

- Conocimientos de operativa hotelera.

- Orientación a resultados y objetivos económicos marcados por la compañía.

Requisitos :

Empresas: Meliá Hotels International

Misión del puesto

Recoger de las áreas de servicio: loza, cristalería, plaqué y los distintos utensilios de preparación de los alimentos y procede a su limpieza, utilizando los detergentes y cumpliendo con los procedimientos de limpieza adecuados y almacenándolos en los lugares asignados para ser usados nuevamente.
Limpiar marmitas, hornos, planchas, campanas, salamandras, parrillas, etc…, de acuerdo a los procedimientos establecidos, observando en todo momento las medidas y normas de seguridad para evitar riesgo de accidentes.
Llevar a cabo la limpieza de las áreas asignadas, tales como pisos, paredes, puertas, mobiliario, etc… cumpliendo con los más altos estándares de higiene y limpieza.
Ejecutar todas las instrucciones y trabajos que le sean asignados por su superior inmediato, así como las responsabilidades que el cargo requiera.

 

¿Qué Buscamos?

• Conocimiento de Manipulación de alimentos, higiene y seguridad alimentaria.
• Conocimientos culinarios.
• Manipulación y manejo higiénico de alimentos.
• Conocimiento Paquete Office y herramientas vinculadas a la posición.
• Conocimientos de operativa hotelera
• Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar en Hoteles de 4 y 5*.

Requisitos :

Empresas: Meliá Hotels International

MISIÓN: El Entertainment Manager es el responsable del departamento y se encarga de adaptar, desarrollar y supervisar la estrategia departamental establecida en el hotel, comprometiéndose a lograr la excelencia en la satisfacción del cliente y la optimización de los recursos económicos y humanos bajo su responsabilidad.

 

OPERATIONS

Ø Definir los diferentes programas de deportes, wellbeing/wellness, infantiles y artísticos.

Ø Coordinar y supervisar la correcta y óptima implementación de los programas.

Ø Supervisar que los diferentes programas son realizados de forma correcta, siguiendo los estándares establecidos, elaborando planes de mejora si fuera necesario.

Ø Asegurarse de que los equipos conozcan y entiendan todos los manuales, programas y estándares departamentales.

Ø Adaptar los estándares susceptibles a la customización local del producto.

Ø Negociar con proveedores externos, siguiendo las pautas de producto establecidas.

Ø Apoyar en la realización y aprobar los pedidos de material siguiendo las pautas de producto marcadas, para la mejor optimización de los recursos económicos.

Ø Asegurar un óptimo control de los inventarios de su departamento.

Ø Buscar y analizar información sobre la competencia para mantener el posicionamiento del departamento.

Ø Investigar y desarrollar planes y programas innovadores que mantengan el departamento a la vanguardia.

Ø Coordinar, apoyar en la implementación y analizar los pilotos que se determinen en su área.

Ø Gestionar los procesos de cierre y reapertura por temporada del hotel.

Requisitos :

Empresas: Hoteles Magic Costa Blanca
Desde el Grupo Magic Costa Blanca buscamos Técnico/a Laboral apasionado/a por las funciones del puesto en el dpto. de RRHH y Laboral. Responsable de las gestiones del personal del establecimiento. Contrato: fijo discontinuo. Jornada: tiempo completo.
Requisitos : La experiencia previa en tareas de tecnico/a laboral es imprescindible. Experiencia laboral minima de 1 a 2 años. En puestos similares de responsabilidad. Capacidad de liderazgo y ejemplarizante, trabajo en equipo, adaptación al cambio, innovacion y orientación a resultados. Funciones: altas, bajas, variaciones de jornada, contratos, finiquitos. casias, comunicaciones contrat@, certififc@ nominas, elaborar prepuestos del personal junto a la direccion del hotel y presentación seguros sociales.

Empresas: Hoteles Magic Costa Blanca
Magic Costa Blanca busca incorporar a su Equipo de Dirección: Director/a Hotel con predisposición a desarrollar un plan de carrera a largo plazo en un momento de plena expansión y renovación de nuestros establecimientos hoteleros de Benidorm. - Reportando directamente a la Propiedad de la compañía sus principales responsabilidades serán: - Organizar, coordinar y controlar el día a día de los departamentos del establecimiento hotelero. - Asegurarse del cumplimiento de los estándares de procedimiento y operativa habitual de la cadena de forma eficiente y eficaz por parte de los jefes de departamento del hotel. - Controlar el correcto cumplimiento de toda la normativa en materia de APPCC e Higiene Hídrica. - Realizar seguimiento en área económica. - Manejo de quejas y supervisión de los procedimientos de recuperación del servicio Entre sus funciones estarán: Celebrar reuniones informativas y reuniones periódicas con todos los jefes de departamento. Asegurar el pleno cumplimiento de los controles operativos, SOP, políticas, procedimientos y procedimientos del Hotel. Dirigirá a los distintos equipos hacia la consecución de los objetivos establecidos, coordinando y supervisando las labores de los responsables de departamento. Hacer presupuesto operativo anual y plan de marketing y ventas. Gestionar la rentabilidad continua del hotel, asegurando ingresos y satisfacción de los clientes. Cumplir los objetivos presupuestarios del hotel y establecer otros objetivos estratégicos a corto y largo plazo. Desarrollar acciones de mejora. Elaboración de planes y presupuestos. Supervisar y gestionar todos los departamentos y trabajar estrechamente con los jefes de cada uno de ellos. Proporcionar un liderazgo efectivo al equipo del hotel.
Requisitos : Requisitos Titulación mínima: Diplomatura Experiencia: De 2 a 3 años Categoría profesional: Mando Intermedio Residencia: España -Experiencia mínima de 2 años en puestos similares de hoteles vacacionales de 3 y 4 estrellas en régimen Todo Incluido. -Nivel alto de inglés, se valorará positivamente el conocimiento de más idiomas. -Orientación al resultado. -Vocación por el cliente. Contrato: Fijo Discontinuo. Jornada: Tiempo completo. Ubicación del trabajo: Empleo presencial